保全互動網_論壇

保全互動網:http://lkk73700.myweb.hinet.net/
 
首頁首頁  日曆日曆  會員註冊會員註冊  登入  

分享 | 
 

 2011/03/03「4個月不能休」時薪88 控訴過勞死!

上一篇主題 下一篇主題 向下 
發表人內容
紅龍ftgh
站台管理員
站台管理員
avatar

文章數 : 163
注冊日期 : 2008-08-29
來自(縣市) : 高雄

發表主題: 2011/03/03「4個月不能休」時薪88 控訴過勞死!   2011-03-07, 8:31 am

「4個月不能休」時薪88 保全控訴過勞!
更新日期:2011/03/03 18:54


科技廠員工才傳出疑似過勞猝死,現在保全業也驚爆長期超時工作,甚至連上好幾個月沒法休假,就有保全跟TVBS申訴,表示要拿到底薪19000,得做滿216個小時,換算時薪只有88元,遠不如基本工資;加班是家常便飯,1個月甚至上到372個小時,等於天天都在上班,沒有休假可言,累了想請假,公司說沒辦法,因為沒有人不給請。

投訴保全:「我都盯到死,我每天來盯,沒有休、沒有休,3個月沒有休。」
擔任保全5年的陳先生說,連最基本上6休1,都是不可能的事,以薪資條為憑,通常1個月會領到2張單子。投訴保全:「底薪的部分19000元,這個要工作216小時,這個是15600元,我加班加了156個小時。」
要上到216個小時,才能領到底薪19000,算起來時薪只有88,連基本工資的98元都不到,加班時薪有100,領到15600,等於上了156小時,兩邊一加,共上了372個小時,因為是日班、夜班兩班制,一人12小時,根本沒休到假。投訴保全:「沒有請假這回事,沒有人替休,怎麼請假。」
陳先生表示,就聽說在新店豪宅任職邱姓同事,疑似過勞猝死。記者:「是不是都不固定?」保全:「不要問這個。」
據了解,邱姓員工約55歲左右,從日班調到夜班,去年底在家中昏倒,今年2月底過世,診斷出是肝硬化,是否跟過勞有關?保全業處長:「最高就是上12個小時,而且上6天休1天。」
儘管公司鄭重否認跟過勞有關,還強調員工上班都很正常,但北市接獲申訴疑似超時,光是1月份,2星期內,勞動檢查3次,頻率稱的上密集。
雖然還有待資方陳述,才能夠判斷,只是身為勞工最基本的休假權,要是變成奢侈的話,也讓外界看見保全不為外人道的甘苦。

http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/110303/8/2neai.html
回頂端 向下
http://lkk73700.myweb.hinet.net/
 
2011/03/03「4個月不能休」時薪88 控訴過勞死!
上一篇主題 下一篇主題 回頂端 
1頁(共1頁)
 相似主題
-
» 海外華裔青(少)年暑期研習營
» 有關台灣兵役法令規定
» 表情符號設定為中文代碼的一律改為字母代碼
» 歡迎您的華裔子女參加高雄師範大學語文教學中心2011年6月開辦的「暑期華語研習營
» 參加雙十國慶活動有關規定

這個論壇的權限:無法 在這個版面回復文章
保全互動網_論壇 :: 保全相關新聞資料庫-
前往: